北大荒國際資產管理有限公司公開招聘公告
發布日期: 2025-10-27 11:40:39.409
北大荒國際資產管理有限公司
公開招聘公告
一、企業簡介
北大荒國際資產管理有限公司(以下簡稱“國際公司”)成立于2020年5月,總部設在廣州市南沙區,并分別在粵港澳大灣區內北京、珠海、廣州等地設立子公司,覆蓋農產品貿易、資本投資、大灣區生態產業城運營等三大核心業務。
國際公司以北大荒集團“三大一航母”的發展目標為戰略指引,堅決扛起使命擔當,肩負和承載融匯全球農業資源,聚焦做強、做大農產品經營和資本運營兩大核心主業,以打通國際、國內進出口業務的全線通道,構建國際貿易商、物流商、大型加工廠的全球戰略合作網為發展思路,著力布局國際、國內全網絡市場。在廣州南沙自貿區建設多功能、一體化的中央綠色智慧廚房示范性食品科技產業園,力足于打造面向“一帶一路”,立足大灣區、輻射港澳及國際市場的進出口食品交易中心。
二、招聘崗位及人數
1.融資管理兼出納1名(工作地點:廣東省廣州市)
2.采購及費用會計1名(工作地點:廣東省廣州市)
3.成本會計1名(工作地點:廣東省廣州市)
4.法務1名(工作地點:廣東省廣州市)
三、招聘范圍
面向北大荒集團直屬企業、分公司、農牧場簽訂正式勞動合同人員。
四、招聘基本條件
(一)擁護中國共產黨的領導,堅持黨的基本路線,具有較高的政治素養及良好的思想品德,遵紀守法,作風正派,廉潔自律,忠誠于北大荒事業、九三事業。
(二)認同北大荒精神,認同九三集團企業文化,能夠積極接受公司薪酬激勵及考核分配政策,聽從指揮,服從安排。
(三)愛崗敬業,具有強烈的事業心和工作責任感,敢于負責、勇于擔當,有創新意識、進取精神和團隊合作精神。
(四)熟悉行業,具有相關專業或職務經驗。
(五)身心健康,具備正常履職的身體條件和心理素質;具有較強的溝通與協調能力。
(六)遵守國家法律法規,具有良好的政治素質和職業道德。應聘人員不得存在已接受立案審查尚無結論的情形;處于影響期人員按相關規定申報崗位。
(七)有下列情形之一者不得報名:
1.年齡未滿18周歲;
2.不具備招聘崗位要求條件人員;
3.與原工作單位未解除勞動關系、個人辦企業、有競爭關系企業股份的人員;
4.患有慢性疾病、傳染性疾病或其它疾病不適合從事擬聘崗位工作的人員;
5.雖與原單位解除勞動關系但仍處于競業限制期內,或存在競業限制糾紛、存在勞動爭議的人員;
6.因個人過錯原因,用人單位提出解除(終止)勞動合同者;
7.曾受過刑事處罰、勞動教養的人員;
8.涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未作出結論的人員;
9.被納入失信被執行人名單的人員;
10.參加被政府取締的社會組織或團體的人員;
11.在校期間有嚴重違紀行為或受過處分的;
12.曾有學術不端等不良行為的;
14.錄用后構成回避關系的。
13.其他集團認為不適于聘用的其它行為或經歷者。
五、任職資格條件及崗位職責
(一)融資管理兼出納崗位
1.任職資格條件:
(1)全日制本科及以上學歷,財務及經濟類相關專業;
(2)具有3年以上資金工作相關經驗,一年以上大型企業融資管理工作經驗,熟悉國央企財務管理工作要求優先;
(3)具備初級及以上職稱者優先;
(4)具備專業融資及財務知識與經驗,熟悉國家相關法律法規、銀行信貸及結算業務流程,精通公文寫作,善于歸納梳理,有準確清晰的文字理解與輸出技能。
(5)為人正直,責任心強,作風嚴謹,工作認真;抗壓能力、紀律性、團隊合作及開拓創新精神良好,具備較強的人際溝通、談判與執行能力及豐富的資金項目處理經驗;保密與前瞻意識強,獨立思考能力突出。
(6)熟練操作 Word、Excel、Powerpoint 等辦公軟件。
2.崗位職責:
(1)負責收集子公司資金需求,整理融資匯報資料,向集團申報年度融資需求,根據公司情況調整上報方案。
(2)負責組織收集融資相關法律和信息,拓展融資渠道,提出融資建議,制定融資方案計劃并主導實施落地,為下屬公司提供融資保障,優化存量融資,降低融資成本,提高融資收益,監控融資使用情況等。
(3)負責辦理賬戶資金增值、組織搭建銀企直連、各項資金池等結算類專項中間業務、子公司擔保。
(4)負責起草、修訂資金類工作相關管理辦法。
(5)結合各公司資金計劃對集中管理資金進行調撥和監督,確保資金使用的準確性和及時性;跟蹤各公司資金結存情況及使用情況,實時監控資金流動性;提高資金運營效率,實現公司整體資金效率最大化。
(二)采購及費用會計崗位
1.任職資格條件:
(1)全日制本科及以上學歷,財務、會計、稅務等相關專業;
(2)具備貿易類行業稅務會計工作經驗5年以上,大宗農產品貿易行業優先,熟悉國央企財務管理工作要求優先;
(3)具備中級會計職稱、注冊會計師證書等相關證書;
(4)熟悉國家會計政策、稅收法律法規,精通相關財稅知識、OFFICE及財務軟件操作等技能;
(5)良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
(6)工作細致、責任感強,良好的組織、溝通能力和團隊協作精神。
2.崗位職責:
(1)負責公司貿易付款的初審,建立合同執行臺賬,明確賬內和賬外占款;
(2)負責公司采購業務的會計核算,保證采購發票和合同價格一致;
(3)負責對公司預付款的監管及清收,進行季度詢證確權;
(4)負責采購環節相關物流、倉儲、服務等費用的審核;
(5)負責審核出納初審的公司日常費用并進行會計核算;
(6)負責月度核對賬面貨幣資金與銀行余額,確保一致,如不一致編制未達賬項表;
(7)負責填報月報、年報中關于應付、預付、其他應付、其他應收部分報表;
(8)和稅務會計、銷售會計共同對月度增值稅進行合理籌劃;
(9)建立采購維度的分析報表,明確預付資金占用情況,每月進行成本費用專項分析;
(10)完成公司及部門領導交辦的其他臨時性工作。
(三)成本會計崗位
1.任職資格條件:
(1)全日制本科及以上學歷,財務、會計、稅務等相關專業;
(2)具備貿易類行業稅務會計工作經驗5年以上,大宗農產品貿易行業優先,熟悉國央企財務管理工作要求優先;
(3)具備中級會計職稱、注冊會計師證書等相關證書;
(4)熟悉國家會計政策、稅收法律法規,精通相關財稅知識、OFFICE及財務軟件操作等技能;
(5)良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
(6)工作細致、責任感強,良好的組織、溝通能力和團隊協作精神。
2.崗位職責:
(1)執行財務中心及分部負責人的工作指令,向其負責并報告工作;
(2)負責本公司財務基礎規范稽核工作;
(3)負責指導財務日常工作,對憑證及會計賬簿進行審核;
(4)負責跟蹤會計業務整改情況;
(5)負責傳達集團成本下發的各種規范和制度,并負責溝通和執行;
(6)負責統籌組織月度結賬工作;負責月度、年度會計報表填報;負責編寫月度、年度財務報告;
(7)負責年度財務決算工作;負責年度審計報告附注及報表填報工作;負責配合年度審計答疑工作;
(8)負責公司全面預算的編制工作;負責公司年度預計盈虧測算工作;
(9)負責臨時性經營成本測算及分析工作;
(10)完成公司及部門領導交辦的其他臨時性工作。
(四)法務崗位
1.任職資格條件:
(1)全日制本科及以上學歷,法學類相關專業;
(2)具備中、大型企業法務職位工作經驗(大型國有企業、上市公司優先)3年以上,或3年以上律所相應工作經驗;
(3)通過國家司法考試(法律職業資格考試)A證;律師執業資格證(非必須,有證書則優先);
(4)了解相關行業法律法規、規章政策;能夠進行熟練的法律檢索;熟練操作OFFICE辦公軟件;有較好的文字表達能力;
(5)有較強的責任感,有良好的職業道德,具備一定學習能力、獨立判斷能力、溝通協調能力和組織應變能力;
(6)有較好的英文讀寫能力優先。
2.崗位職責:
(1)完善法律合規體系建設,制定合同管理、法律服務有關的管理制度;研究適合公司經營管理的法律法規,適時整理并進行宣貫,增強員工法律意識;檢查監督子公司相關制度體系建設及落實情況,提出改進建議并跟蹤落實;
(2)協助落實戰略規劃、對外投資項目的法律盡職調查;審核修訂合同文本,識別法律風險并提供解決方案,管理合同歸檔;
(3)對重要文件、重大事項進行合法性審查與風險分析,提出防控建議;起草對外法律文書(如回函、聲明);
(4)參與商務談判,提供法律意見與風險防范措施;統籌管理法律顧問事務,協調其提供法律服務;
(5)負責公司本級訴訟、仲裁、行政復議等涉訴、非訴事務,整理案件材料、跟蹤案件情況,維護公司權益;
(6)指導監督各公司法律案件有關事項管理情況,跟蹤各公司訴訟案件處理進度,按要求落實上報有關工作;
(7)企業公開信息變更有關工作(工商登記變更),包括公司數字證書管理;按時更新工商企業年報;辦理公司工商信息變更以及其他涉及工商公開信息變更的工作;
(8)領導交辦的其他工作。
六、薪酬待遇
1.融資管理兼出納
薪酬水平8000-10000元/月,薪酬結構=基礎薪酬(70%)+績效薪酬(30%)。
2.采購及費用會計
薪酬水平9000-11000元/月,薪酬結構=基礎薪酬(70%)+績效薪酬(30%)。
3.成本會計
薪酬水平9000-11000元/月,薪酬結構=基礎薪酬(70%)+績效薪酬(30%)。
4.法務崗
年薪標準13-15萬元/年,薪酬結構=基礎薪酬(70%)+績效薪酬(30%)。
七、招聘程序及時間安排
(一)集中報名
1.報名時間:2025年10月27日至11月10日24時止。
2.報名所需材料:
(1)報名者需填寫《個人簡歷表》。
(2)報名者本人身份證、畢業證(包括第一學歷和最高學歷)、學位證(本科及以上提供)、學信網學歷學位認證報告(本科及以上提供)以及與本人工作經歷匹配資質證書相關證件的掃描件。
(3)以上材料全部匯總,以“崗位+姓名+手機號”為壓縮包命名,發送至fanchujun@bdhintl.com
(4)咨詢電話:何先生 15813749880
(二)資格審查
招聘工作領導小組辦公室將對報名人員提交的相關材料進行篩選,屆時電話通知審查通過者參加應聘,未通過者不再另行通知。報名人員應對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消報名資格。
(三)筆試、面試
招聘分為筆試、面試兩個環節,滿分均為100分,筆試權重占比40%,面試權重占比60%,單項得分須達到70分以上,依據綜合分數確定最終錄用名單,如遇成績并列情況,以面試得分高者優先。
(四)組織考察:按綜合分數排名由高到低根據招聘崗位人數1:1確定考察人選。根據崗位要求開展背景調查,內容包括原工作職務、工作職責、工作表現、離職原因、職業操守等情況,有無本公告規定的不得聘用的情形,背景調查的相關情況作為擬聘用人員是否被聘用的重要參考條件。
(五)健康狀況審核:嚴格按照國家食品安全、生產安全等相關法律法規及公司行業管理部門規定要求,做好擬聘用人員健康體檢審核工作。應聘人員自行到三甲級及以上醫院進行體檢,并提供體檢報告,體檢費用自行承擔。
(六)公示:確定考察人選后,招聘結果在公司官網公示5個工作日。公示期內如反映公示人選有不符合錄用要求的情況,公司將進行調查核實,情況屬實則不予聘用。
(七)聘用:公示無異議,履行相關會議程序后聘用。
八、監督與保障措施
(一)每人限報1個崗位,重復投遞視為無效。
應聘人員應確保聯系方式正確,并保持通訊暢通。
(二)應聘人員信息將被嚴格保密,所有資料恕不退還。
(三)招聘工作中,應聘人員與招聘工作領導小組成員有需要回避情形的,應提前告知。
(四)對于招聘過程中出現影響招聘公正性、弄虛作假、違反選人用人紀律、違反工作程序和保密回避要求等行為,招聘工作領導小組接受實名反映或舉報,由招聘工作領導小組進行調查、處理、督辦執行。對于違紀、造成不良影響的人員,根據情節嚴重給予相應的處理。
(五)由于組織考察、健康體檢不合格、棄權等原因造成的招聘崗位空缺,按綜合分數排名順序依次等額遞補。
(六)擬錄用人員須與原單位解除人事(勞動)關系,并提供解除勞動合同證明、檔案托管證明、社會保險繳費證明等材料,如不能提供,不予聘用。
(七)本次招聘工作有關事宜由北大荒國際資產有限公司負責解釋。
(八)聯系人:何董然;聯系電話:15813749880。
北大荒國際資產管理有限公司
2025年10月27日